Reem
03-18-2024, 05:11 PM
El Instituto Regional de Mediaci?n y Arbitraje (IRMA) ha concedido un aplazamiento a sindicatos y patronal de la (https://www.epe.es/es/sanidad/20240318/ccoo-acusa-patronal-hospitales-privados-mala-fe-convenio-colectivo-99636777)sanidad privada madrile?a (https://www.epe.es/es/sanidad/20240318/ccoo-acusa-patronal-hospitales-privados-mala-fe-convenio-colectivo-99636777) para que intenten llegar a un acuerdo en el conflicto que mantienen a costa del convenio colectivo, firmado en verano. Las organizaciones sindicales aseguran que esos acuerdos no se est?n cumpliendo en muchos centros. El IRMA busca evitar un conflicto colectivo por v?a judicial que "puede poner en jaque la asistencia en todos los hospitales concesionados y también en la mayor?a de los privados", se?alan desde CCOO. Esta organizaci?n, mayoritaria en el sector, acusa a la patronal de hospitales de "mala fe" y "espera que ponga de su parte para reconducir la situaci?n".
Este lunes, el IRMA cit? a primera hora a la Asociaci?n de Centros de Hospitalizaci?n Privada de la Comunidad de Madrid (ACHPM) y los sindicatos que representan a los 75.000 trabajadores del sector. El encuentro informa CCOO, ha finalizado con un aplazamiento. El organismo les ha convocado de nuevo el 10 de abril, para poder llegar a un acuerdo que evite el conflicto en todos los hospitales privados y concertados de la regi?n.
Trabajadores que, tras a?os de lucha por mejorar sus condiciones laborales se felicitaban, hace m?s de medio a?o, por conseguir firmar el Convenio de Establecimientos Sanitarios de Hospitalizaci?n, Asistencia Sanitaria, Consultas y Laboratorios de An?lisis Cl?nicos de la comunidad. Una alegr?a que les ha durado poco: los sindicatos han tenido que acudir a la mediaci?n de la Comunidad ante el incumplimiento de algunas empresas firmantes de ese acuerdo suscrito con la patronal.
M?s de medio a?o
El convenio se firm? en julio con la Asociaci?n de Cl?nicas y Hospitales Privados de Madrid, de la que forman parte los principales grupos hospitalarios, tras una larga negociaci?n. Pero CCOO (https://www.sport.es/es/temas/ccoo-1836140) ya advirti? hace d?as que, en numerosos hospitales, no se estaban cumpliendo esos acuerdos en aspectos como permisos retribuidos o incremento salarial en el marco de la fidelizaci?n o carrera profesional.
Las plantillas de los centros privados est?n infradotadas y sus tablas salariales muy por debajo de la sanidad p?blica, denuncian los sindicatos
El sindicato cita a centros como el Hospital Rey Juan Carlos, el Hospital de Villalba y el Hospital Infanta Elena de Valdemoro, gestionados por la empresa Quir?n Salud. En todos estos centros, llevan tiempo denunciando, "las plantillas est?n infradotadas, sus tablas salariales muy por debajo de la sanidad p?blica, y los derechos de los trabajadores y trabajadoras del centro distan mucho de los que disfrutan los profesionales de los hospitales p?blicos de gesti?n 100% p?blica o mixta".
Agravios con la p?blica
Adem?s, abunda CCOO, en el resto de los hospitales p?blicos de la regi?n, el Servicio Madrile?o de Salud (SERMAS) debe regirse y cumplir el convenio colectivo de Personal Laboral o el Estatuto Marco y el Estatuto B?sico del Empleado P?blico y, en el caso del personal funcionario, el Acuerdo Sectorial para el Personal Funcionario de la Comunidad de Madrid.
Image ID:
99650025
Los representantes sindicales ante el IRMA.
CCOO
/clip/79b4ab2c-c4fc-46ca-8288-2bcaf223fd6b_16-9-aspect-ratio_default_0.jpg
1200
900
Sin embargo, en los hospitales privatizados "condenan a su personal a negociar distintas y peores condiciones de trabajo. Lo mismo ocurre, se?alan, con buena parte de los hospitales "y centros sanitarios de titularidad exclusivamente privada y de gesti?n de ?rdenes religiosas que se niegan a cumplir el documento firmado".
El pasado 5 de marzo una primera movilizaci?n congreg? a m?s de medio millar de profesionales para exigir sus derechos y el cumplimiento de los acuerdos firmados, a las puertas del Hospital Rey Juan Carlos, que gestiona Quir?n Salud (https://www.sport.es/es/temas/quironsalud-1911867).
أكثر... (https://www.sport.es/es/noticias/sociedad/ccoo-acusa-patronal-hospitales-privados-conflicto-trabajadores-99650240)
Este lunes, el IRMA cit? a primera hora a la Asociaci?n de Centros de Hospitalizaci?n Privada de la Comunidad de Madrid (ACHPM) y los sindicatos que representan a los 75.000 trabajadores del sector. El encuentro informa CCOO, ha finalizado con un aplazamiento. El organismo les ha convocado de nuevo el 10 de abril, para poder llegar a un acuerdo que evite el conflicto en todos los hospitales privados y concertados de la regi?n.
Trabajadores que, tras a?os de lucha por mejorar sus condiciones laborales se felicitaban, hace m?s de medio a?o, por conseguir firmar el Convenio de Establecimientos Sanitarios de Hospitalizaci?n, Asistencia Sanitaria, Consultas y Laboratorios de An?lisis Cl?nicos de la comunidad. Una alegr?a que les ha durado poco: los sindicatos han tenido que acudir a la mediaci?n de la Comunidad ante el incumplimiento de algunas empresas firmantes de ese acuerdo suscrito con la patronal.
M?s de medio a?o
El convenio se firm? en julio con la Asociaci?n de Cl?nicas y Hospitales Privados de Madrid, de la que forman parte los principales grupos hospitalarios, tras una larga negociaci?n. Pero CCOO (https://www.sport.es/es/temas/ccoo-1836140) ya advirti? hace d?as que, en numerosos hospitales, no se estaban cumpliendo esos acuerdos en aspectos como permisos retribuidos o incremento salarial en el marco de la fidelizaci?n o carrera profesional.
Las plantillas de los centros privados est?n infradotadas y sus tablas salariales muy por debajo de la sanidad p?blica, denuncian los sindicatos
El sindicato cita a centros como el Hospital Rey Juan Carlos, el Hospital de Villalba y el Hospital Infanta Elena de Valdemoro, gestionados por la empresa Quir?n Salud. En todos estos centros, llevan tiempo denunciando, "las plantillas est?n infradotadas, sus tablas salariales muy por debajo de la sanidad p?blica, y los derechos de los trabajadores y trabajadoras del centro distan mucho de los que disfrutan los profesionales de los hospitales p?blicos de gesti?n 100% p?blica o mixta".
Agravios con la p?blica
Adem?s, abunda CCOO, en el resto de los hospitales p?blicos de la regi?n, el Servicio Madrile?o de Salud (SERMAS) debe regirse y cumplir el convenio colectivo de Personal Laboral o el Estatuto Marco y el Estatuto B?sico del Empleado P?blico y, en el caso del personal funcionario, el Acuerdo Sectorial para el Personal Funcionario de la Comunidad de Madrid.
Image ID:
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Los representantes sindicales ante el IRMA.
CCOO
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Sin embargo, en los hospitales privatizados "condenan a su personal a negociar distintas y peores condiciones de trabajo. Lo mismo ocurre, se?alan, con buena parte de los hospitales "y centros sanitarios de titularidad exclusivamente privada y de gesti?n de ?rdenes religiosas que se niegan a cumplir el documento firmado".
El pasado 5 de marzo una primera movilizaci?n congreg? a m?s de medio millar de profesionales para exigir sus derechos y el cumplimiento de los acuerdos firmados, a las puertas del Hospital Rey Juan Carlos, que gestiona Quir?n Salud (https://www.sport.es/es/temas/quironsalud-1911867).
أكثر... (https://www.sport.es/es/noticias/sociedad/ccoo-acusa-patronal-hospitales-privados-conflicto-trabajadores-99650240)